有原单位交的8年社保和个人交的20年社保，能退

能否退休需依据具体退休政策和缴费年限。分析：女性退休年龄及条件通常由国家退休政策规定，涉及法定退休年龄、社保缴费年限等因素。您虽有原单位交的8年社保和个人交的20年社保，但能否退休还需看是否符合当地法定退休年龄（如50岁、55岁或60岁等）及其他相关政策要求。提醒：若您已达到法定退休年龄且满足社保缴费年限要求，但单位未办理退休手续或社保部门未确认退休资格，表明问题可能较严重，应及时咨询专业人士。
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具体操作：1.**了解政策**：查阅当地退休政策文件，明确法定退休年龄、社保缴费年限等要求。2.**核对记录**：登录社保查询系统或前往社保部门，核对个人社保缴纳记录，确保缴费年限无误。3.**提交申请**：向单位人事部门或社保部门提交退休申请，附上相关证明材料，如身份证、社保缴纳证明等。4.**跟进办理**：关注申请进度，若单位拖延或拒绝办理，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，或向法院提起诉讼，要求单位协助办理退休手续。5.**享受待遇**：退休后，按规定享受养老金等社保待遇，确保个人权益得到保障。
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处理方式：法律角度：处理此类问题，通常需先了解当地退休政策，包括退休年龄、缴费年限等具体要求；再核对个人社保缴纳记录，确保无误；最后向单位或社保部门提交退休申请。选择方式：若对政策不熟悉，可先咨询社保部门或单位人事部门；若遇单位拖延或拒绝办理，可寻求劳动仲裁或法律途径解决。