员工周日河里溺水，若与工作无关，单位通常不担责。但依据《民法典》，若因工作溺水，单位需承担侵权责任，并赔偿相关费用。未及时赔偿可能导致法律纠纷和额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工溺水赔偿需分情况处理。工作原因导致，由单位赔偿；非工作原因，个人承担。选择处理方式时，需明确溺水原因，依据法律法规进行协商或诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工溺水赔偿视情况定。工作溺水，单位赔；非工作，个人担。具体操作：1. 确认溺水原因，收集证据；2. 工作溺水，与单位协商赔偿；3. 非工作溺水，个人自行处理或寻求法律援助；4. 协商不成，可诉诸法律。
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